Offre de stage "Pôle régional Nouvelle-Aquitaine - µBordeaux - 07/2024" Durée du stage : 6 mois Début du stage : 08/07/2024 Période du stage : 08/07/2024 au 31/12/2024 Lieu du stage : Bordeaux Direction : Direction action territoriale (DAT) Pôle : Pôle régional Nouvelle-Aquitaine (Bordeaux) Présentation de la direction et du pôle La direction de l'action territoriale comprend le pôle "réseau" et les 13 pôles régionaux (métropole et Outre-mer) qui représentent le Défenseur des droits en région et mènent, au niveau local, les activités de promotion des droits et de l'égalité. Elle coordonne le réseau des délégués territoriaux (plus de 570 bénévoles du Défenseur des droits) qui tiennent des permanences d'accueil du public dans plus de 990 lieux d'accès au droit. Les pôles régionaux, en lien avec le siège, ont pour missions de décliner au niveau local les positions et les actions du Défenseur des droits. Ils sont également chargés du recrutement des délégués territoriaux et de l'appui, organisationnel comme juridique, de ceux-ci dans l'exercice de leurs missions d'accueil du public, de traitement des réclamations par la voie amiable et de notoriété de l'institution. Missions confiées au stagiaire Basé.e au pôle régional Nouvelle-Aquitaine à Bordeaux, et placé.e sous l'autorité de la cheffe de pôle régional, le ou la stagiaire aura pour mission : - D'appuyer l'équipe du pôle régional constituée de la cheffe de pôle et d'une chargée de mission "lutte contre les discriminations et accès aux droits" dans les réponses aux demandes d'appui juridique adressées par les délégué.es, notamment par des recherches dans la documentation du Défenseur des droits, les textes législatifs/règlementaires et les bases de jurisprudence. Le ou la stagiaire assurera le recensement des demandes des délégué.es adressées au pôle régional. - De contribuer à mutualiser et actualiser les ressources à destination des délégué.es (fiches thématiques, recensement des cas significatifs, etc.), et de mettre en place des outils de pilotage et de procédure permettant d'apporter un appui efficace au réseau des délégué.es. - De participer aux actions de promotion et de communication organisées en région et au développement des partenariats avec les acteurs locaux du territoire (création et animations d'actions de sensibilisation, tenue de stands, etc.) - D'appuyer le pôle régional dans son organisation fonctionnelle : préparation de réunions internes et externes, rédaction de comptes rendus et d'éléments de langage, gestion des déplacements, mis à jour de tableaux de suivi etc. - De contribuer à la gestion des ressources humaines notamment en recherchant des candidat.es par les fonctions de délégué.es du Défenseur des droits. La mission se déroulant sur la région Nouvelle-Aquitaine, périmètre d'intervention de la cheffe de pôle régional, des déplacements sont à prévoir. Tous les frais liés à ces déplacements sont pris en charge par l'institution. Profil souhaité Diplôme : Master 2 en droit ou sciences humaines et sociales Compétences requises : - Excellentes capacités d'analyse et de synthèse - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Capacités à suivre des orientations et à rendre compte - Grand sens de l'autonomie - Rigueur - Aptitudes à hiérarchiser les priorités et à respecter les délais - Capacités d'adaptation à un environnement institutionnel - Polyvalence Information et candidature : Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne sur le site du Défenseur des droits : https://defenseurdesdroits.nous-recrutons.fr/ Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce stage est ouvert aux candidat.es reconnu.es travailleurs handicapés.