Activités :
En support de la Responsable Relations sociales, vous :

Conseillez et accompagnez les clients internes sur toute question relative au droit social (relations individuelles et collectives)
Réalisez les recherches juridiques en support aux projets RH de l’entreprise (négociations collectives, contexte de fusion, etc..)
Organisez les CSE en support du DRH (définition ordre du jour, coordination des intervenants, suivi des actions
)
Participez à la veille juridique et à la mise à jour de la documentation interne (trames, guides pratiques
)
Traitez les contentieux prud’homaux en lien avec les avocats référents
Suivez le fonctionnement et l’alimentation de la BDESE
Profil :
D'un niveau Master II et idéalement élève avocat spécialisé en Droit Social, vous recherchez un stage opérationnel de 6 mois à partir de janvier 2026 afin d'approfondir et de mettre en pratique vos connaissances en droit du travail au sein d'une entreprise dynamique, dans un secteur d'activité innovant disposant d'une forte culture RH et soucieuse du dialogue social.
Vous faites preuve de qualités rédactionnelles et relationnelles.
Vous êtes impliqué.e, rigoureux.se et avez envie d'apprendre, de progresser.
Vous appréciez l'analyse juridique, la mise en pratique et la réflexion.

Compétences :
Maîtrise du Pack office
Anglais apprécié